Директор єврейського общинного центру “Халом” (Київ)

Єврейський общинний центр «Халом» у Києві шукає натхненного та стратегічного лідера, який зможе повести центр у новий етап розвитку — як сучасну, незалежну, життєздатну та впливову інституцію для єврейської громади міста.

Це роль для того, хто хоче творити майбутнє: формувати бачення, об’єднувати людей, зміцнювати громаду й розвивати організацію, яка щодня змінює чиєсь життя на краще.

🔵 Кого ми шукаємо

Наш ідеальний кандидат — це людина, яка:

• Добре розуміє єврейське життя Києва, структуру громади та діяльність її організацій.
• Вміє будувати партнерства та працювати з лідерами думок і інституціями.
• Є стратегом і візіонером, здатним створити довгострокове бачення розвитку центру.
• Вміє надихати команду, створювати атмосферу співпраці, підтримки і спільної мети.
• Має досвід у фандрейзингу, роботі з донорами та розвитку фінансової стійкості.
• Керує соціальними чи громадськими програмами, знає, як планувати та запускати нові ініціативи.
• Має сильні навички проєктного та організаційного менеджменту, вміє вибудовувати ефективні процеси.
• Володіє основами маркетингу та залучення аудиторії.
• Орієнтується у бюджетуванні, прозорості фінансів та ефективному розподілі ресурсів.

🔵 Основні обов’язки

У ролі Директора ви будете відповідати за:

• Стратегічний розвиток центру та формування довгострокового бачення.
• Керівництво командою та щоденними операційними процесами.
• Побудову партнерств із єврейськими та іншими громадськими організаціями.
• Фандрейзинг: залучення фінансових та людських ресурсів.
• Представлення «Халому» на локальному та міжнародному рівнях.
• Забезпечення якісної реалізації програм та звітності перед донорами.
• Річне та стратегічне планування програм, подій та ініціатив.
• Формування та контроль бюджету, підготовка фінансової звітності.
• Впровадження систем моніторингу та оцінки ефективності програм.
• Взаємодію з існуючими та потенційними стейкхолдерами.
• Розвиток механізмів фінансової стійкості та створення/укріплення Борда (наглядової ради).

🔵 Вимоги до кандидата

• Вища освіта (гуманітарна, соціальна, управлінська або інша релевантна).
• Досвід керування організацією або великими проєктами — від 3 років.
• Знання єврейської культури, традицій та історії.
• Відмінні комунікаційні навички.
• Англійська — рівень B1+ бажано.

🔵 Чому це можливість, яку варто розглянути

• Ви станете обличчям та голосом однієї з ключових єврейських інституцій Києва.
• Зможете побудувати організацію нового покоління — сучасну, сильну та стійку.
• Отримаєте простір для розвитку, впливу та реалізації сміливих ідей.
• Будете працювати з відданою командою та надійними міжнародними партнерами.

Якщо ви відчуваєте поклик бути лідером громади та творити майбутнє «Халому» — ми будемо раді познайомитися!

Готові подати кандидатуру або хочете дізнатися більше? Надсилайте резюме та короткий мотиваційний лист.

Директор еврейского общинного центра “Халом” (Киев)

Еврейский общинный центр «Халом» в Киеве ищет вдохновляющего и стратегически мыслящего лидера, который сможет вывести центр на новый этап развития — как современную, независимую, устойчивую и значимую организацию для еврейской общины города.

Это роль для того, кто хочет создавать будущее: формировать видение, объединять людей, укреплять общину и развивать институт, который ежедневно меняет чьи-то жизни к лучшему.

🔵 Кого мы ищем

Наш идеальный кандидат — это человек, который:

• Хорошо ориентируется в еврейской жизни Киева, структуре общины и работе ее организаций.
• Умеет строить партнёрства с организациями и лидерами.
• Является стратегом и визионером, способным сформировать долгосрочное развитие центра.
• Умеет вдохновлять команду, создавать атмосферу поддержки, доверия и общей цели.
• Имеет опыт фандрайзинга, работы с донорами и развития финансовой устойчивости.
• Работал с социальными или общинными программами; знает, как запускать и развивать инициативы.
• Умеет эффективно организовывать процессы и проекты, внедрять рабочие механизмы.
• Понимает основы маркетинга и умеет привлекать целевые аудитории.
• Уверенно работает с бюджетами и финансовыми процессами.

🔵 Основные обязанности

На позиции Директора вы будете отвечать за:

• Стратегическое развитие центра и формирование долгосрочного видения.
• Управление командой и ежедневными операционными процессами.
• Построение партнёрств с еврейскими и другими общественными организациями.
• Фандрайзинг — привлечение финансовых и человеческих ресурсов.
• Представление «Халома» на локальном и международном уровнях.
• Контроль качества программ и отчетность перед донорами.
• Планирование деятельности центра: события, программы, инициативы.
• Формирование и контроль бюджета, финансовая отчетность.
• Внедрение систем мониторинга и оценки программ.
• Взаимодействие с существующими и потенциальными стейкхолдерами.
• Развитие механизмов устойчивости и формирование/укрепление Борда (наблюдательного совета).

🔵 Требования к кандидату

• Высшее образование (гуманитарное, социальное, управленческое или другое релевантное).
• Опыт управления организацией или крупными проектами — от 3 лет.
• Знание еврейской культуры, традиций и истории.
• Отличные коммуникативные навыки.
• Английский — желательно B1+.

🔵 Почему вам может подойти эта роль

• Вы станете лицом и голосом одной из ключевых еврейских организаций Киева.
• Сможете построить современный, устойчивый и сильный центр нового поколения.
• Получите пространство для развития, инициатив и смелых идей.
• Будете работать с мотивированной командой и надежными международными партнёрами.

Если чувствуете в себе потенциал стать лидером общины и двигать «Халом» вперед — мы будем рады познакомиться! Для отклика отправьте резюме и короткое мотивационное письмо.